Es muy importante que, cuando registre el contrato de los candidatos que haya admitido, indique siempre el número de la oferta en la aplicación de registro (Contrat@), incluso en el caso de que la persona a contratar no se encuentre entre las que enviaron el currículo a través del SEF.

En cualquier momento puede volver a contactar con su Oficina de Empleo para indicarles que ya tiene bastantes candidatos, que le envíen más, que cambien los requisitos iniciales o cualquier otra consideración sobre la gestión de la oferta.
Puede también comunicar el cierre de la oferta de empleo mediante el procedimiento 2080 - Solicitud de trabajadores al SEF.